MCE Industrietechnik: Unternehmensinterne IH
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MCE Industrietechnik: Unternehmensinterne IH
PRESSEINFORMATION MCE Industrietechnik: Unternehmensinterne IH-Schule sichert Kompetenz Systematisiertes praxisbezogenes Training und Schulung in der Instandhaltung München, 2007-09-11. Für die MCE Industrietechnik ist die Sicherstellung, Weiterentwicklung und Transfer von Wissen im Bereich Instandhaltung eine vorrangige Managementaufgabe. Unter der Führung der Chemserv Industrie Service wird am Standort Linz / Österreich in einer speziellen Instandhaltungsschule („IHSchule“) Wissen und Erfahrung von den älteren Mitarbeitern an jüngere und weniger erfahrene Mitarbeiter der MCE Industrietechnik-Gruppe systematisch vermittelt. „Die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter hat für uns als DienstleistungsUnternehmen eine herausragende Bedeutung. Vor dem Hintergrund des zunehmenden Facharbeitermangels, der insbesondere in Deutschland und Österreich besteht, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern eine Schule für die Zukunft, die auf dem fundierten Wissen erfahrener Instandhaltungskräfte aufbaut, anzubieten“, stellte heute der Sprecher der Geschäftsführung der MCE Industrietechnik, Fritz Rauchdobler, im Rahmen eines Unternehmergesprächs mit dem Bayerischen Staatsminister für Wirtschaft, Infrastruktur, Verkehr und Technologie, Erwin Huber, anlässlich der bevorstehenden Maintain 2007 in München, fest. Die Grundidee: Praxisnähe durch die Erfahrung der Älteren Bereits vor einigen Jahren wurde in der „IH-Schule“ der MCE Industrietechnik der Grundstein für eine praxisbezogene Schulung, die an die industriellen Verhältnisse angepasst ist, gelegt. Die Grundidee besteht darin, das Fachwissen und insbesondere die Erfahrung älterer und erfahrener Mitarbeiter systematisch zu erfassen und in Schulungsunterlagen zu dokumentieren. Dieses Wissen wird an jüngere Mitarbeiter gezielt durch interne, praxisnahe Schulung weitergegeben. Für Rückfragen: Dr. Maria Neisser / Tel. +43 664/ 508 31 68 mailto:[email protected] 1 2 Die IH-Schule beinhaltet unterschiedliche Berufsgruppen, welche aus einzelnen Schulungsblöcken zusammengesetzt sind. Diese einzelnen Module können je nach Anforderung auch Blockweise besucht werden. Derzeit stehen folgende Schulungsblöcke zur Verfügung: - Armaturentechniker (für Hand-, Regel- und Sicherheitsarmaturen) - Pumpentechniker - Papiermaschinentechniker - Elektromotorentechniker - EMSR-Techniker Jährlich werden neue Schulungsthemen nach Bedarf und Markterfordernis in das Schulungsprogramm aufgenommen. Systematische Erhebung des Bildungsbedarfs Die Wissensweitergabe an die Mitarbeiter der MCE Industrietechnik-Gruppe erfolgt nach klar definierten Schritten: 1) Mitarbeitergespräche Jährlich werden verpflichtende Mitarbeitergespräche auf allen 2) 3) 4) 5) Verantwortungsebenen bis hin zum Facharbeiter durchgeführt. Weiterbildungsmaßnahmen (und Zielvereinbarungen) bilden einen Fixpunkt und können sowohl fachliche wie auch persönlichkeitsbildende Themen beinhalten. Erhebung des Bildungsbedarfs Der Bildungsbedarf wird in der MCE Industrietechnik-Gruppe jährlich gesammelt, in einer Bildungsdatenbank erfasst und daraus die inhaltliche wie auch zeitliche Planung vorgenommen. Der Lehrplan der IH-Schule Die berufsbezogenen Schulungen haben einen theoretischen und einen praktischen Teil. Die Schulungen werden von erfahrenen und speziell trainierten Mitarbeitern abgehalten und dafür eigene Schulungsunterlagen erstellt. Jeder Mitarbeiter erhält nach dem erfolgreichen Besuch ein Zertifikat. Zentrale Bildungsdatenbank In einer zentralen Bildungsdatenbank der MCE Industrietechnik, werden die erworbenen Zusatzkompetenzen erfasst. Dies ermöglicht bei Bedarf eine gezielte Abfrage nach benötigten Kompetenzen. _______________________________________________________________________________________________________ 2 Für Rückfragen: Dr. Maria Neisser / Tel. +43 664/ 508 31 68 mailto:[email protected] 3 Die Vorteile der unternehmensinternen IH-Schule liegen auf der Hand: - Das Praxiswissen der erfahrenen Mitarbeiter wird systematisiert dokumentiert und gezielt weiter vermittelt. Die Schulungen werden für den unternehmensrelevanten industriellen Bedarf individuell erstellt und angepaßt. Das Dienstleister Know-how wird sichergestellt. Flexibilisierung des Wissens mit Verteilung des Wissens auf mehrere Personen Mitarbeiterbindung Zur Weiterbildung der Mitarbeiter werden unternehmensintern unter anderem noch weitere wichtige Schulungsmöglichkeiten angeboten: das Bildungsprogramm des MCE-Konzerns beinhaltet zum Beispiel auch Themen wie Führungskompetenz, persönliche und soziale Kompetenz sowie Technologie- und Methodenkompetenz in der Instandhaltung. +++ Über die MCE Industrietechnik Die MCE Industrietechnik, eine Unternehmensgruppe der MCE AG, ist ein führender Anbieter in der Errichtung und Industriellen Instandhaltung von Industrie- und Infrastrukturanlagen in Mitteleuropa. Über 35 Standorte sichern die Kundennähe. 2006 wurde mit 3.170 Mitarbeitern ein Umsatz von rund EUR 510 Mio. erwirtschaftet. Die Chemserv Industrie Service ist ein Unternehmen der MCE Industrietechnik Gruppe mit Sitz in Linz und verfügt über Stützpunkte in Krems, Schwechat, Ebensee (alle A) und Burghausen (D). Über die MCE AG Die MCE AG ist ein führender, herstellerunabhängiger Dienstleistungskonzern und LifeCycle-Partner für Errichtung und Service von Industrieanlagen, Gebäuden und Infrastruktureinrichtungen in Mitteleuropa. Die Unternehmensgruppe beschäftigt rund 8.000 Mitarbeiter und hat einen Umsatz von über 1 Mrd. Euro. Mehrheitseigentümer der MCE AG ist die Deutsche Beteiligungs AG (DBAG) und ihre Parallelfonds mit 75 % der Anteile; 25 % hat die Andlinger & Company, Inc. http://www.mce-ag.com/ Fotos: Bild 1: Absolventen der IH-Schule „Elektromotorentechniker“ Bild 2: Chemserv-Mitarbeiter bei einer Revisionstätigkeit an einem HD-Verdichter Fotocredit MCE Industrietechnik, Honorarfreier Abdruck _______________________________________________________________________________________________________ 3 Für Rückfragen: Dr. Maria Neisser / Tel. +43 664/ 508 31 68 mailto:[email protected] 4 . _______________________________________________________________________________________________________ 4 Für Rückfragen: Dr. Maria Neisser / Tel. +43 664/ 508 31 68 mailto:[email protected]