50855Port P RIOURBE 283_2015

PORTARIA “P” RIOURBE Nº 283
DE 19 DE OUTUBRO DE 2015.
Dispõe sobre o desdobramento das metas
estabelecidas
no
acordo
de
resultados
celebrado entre o Município do Rio de Janeiro
e a Empresa Municipal de Urbanização –
RIOURBE para a gestão 2015.
O DIRETOR-PRESIDENTE DA EMPRESA MUNICIPAL DE URBANIZAÇÃO –
RIOURBE, no uso de suas atribuições que lhe confere a legislação em vigor,
CONSIDERANDO a assinatura do Acordo de Resultados celebrado entre o Município
do Rio de Janeiro e a Empresa Municipal de Urbanização - RIOURBE,
CONSIDERANDO as diretrizes definidas no Planejamento Estratégico da Cidade do
Rio de Janeiro;
CONSIDERANDO a importância de reconhecer de forma diferenciada os servidores e
funcionários que se destacam
na administração pública;
CONSIDERANDO as diretrizes definidas na Orientação CVL nº 02, de 27 de julho de
2015,
RESOLVE:
Art. 1º Fixar metas para cada Diretoria desta Empresa, até o nível abaixo do diretor
responsável por cada Diretoria, para permitir que seja realizada a distribuição da
parcela variável da gratificação, em consonância com as metas descritas no Acordo de
Resultados para a Gestão de 2015, conforme apresentadas no Anexo I;
Art. 2º Estabelecer como parâmetro de distribuição da parcela variável da gratificação,
uma vez atingidas as metas descritas no Acordo de Resultados para a Gestão de 2015,
1
que a Empresa estará agrupada em seis áreas de distribuição: Presidência, Diretoria
de Planejamento e Projetos, Diretoria de Obras Prediais, Diretoria de Obras
Urbanísticas, Habitacionais e Especiais, Diretoria de Obras Escolares e Diretoria de
Administração e Finanças;
Art. 3º O percentual de gratificação, por área de distribuição, se dará baseado,
proporcionalmente, em suas respectivas folhas de pagamento;
Art. 4º O titular de cada área de distribuição, conforme estabelecido no art. 2º, deverá
definir o valor variável a ser pago a cada servidor, tomando-se como critérios de
avaliação de desempenho o quadro constante no anexo II;
Art. 5º Os casos omissos serão decididos pelo Diretor Presidente da Empresa;
Art. 6º Esta Portaria entrará em vigor na data da sua publicação, revogadas as
disposições em contrário.
D. O RIO 09.11.2015
2
ANEXO I
Desdobramento das Metas da Empresa Municipal de Urbanização – RIOURBE Gestão 2015
1. Diretoria de Planejamento e Projetos:
RU/ DPL/ CPH - COORDENAÇÃO DE PROJETOS HABITACIONAIS
Nome: Maria Fernanda Cebrian
Cargo: Coordenador
Matrícula: 69/560.726-2
Nome da Chefia Imediata: Guilherme de Pinho Alonso
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
47
50%
Cadastrar 80% das unidades relativas as
construções do programa de Clínicas da
Família
no
Sistema
Municipal
de
Informações Urbanas (SIURB IPP) 1
SIGTEP, inicialmente com os dados dos
Projetos ja elaborados e construções
IPP
Unidade
0
implantadas pela RU/DPL a partir da
disponibilização do aplicativo pelo IPP e
mensalmente atualizando com os novos
projetos em curso (META OURO)
3
jun/15
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
Implementar Plano de Comunicação da
2
Diretoria de Planejamento e Projetos da
RIOURBE desenvolvido em 2014 na RU/
RIOURBE
%
0%
jun/15
60%
25%
RIOURBE
%
0%
jun/15
80%
25%
CPH.
Garantir que o Banco de Dados de
3
Projetos da RIO-URBE esteja atualizado
com os dados e projetos e vistorias
realizados na RU/ CPH.
4
RU/ DPL/ CPE - COORDENAÇÃO DE PROJETOS ESPECIAIS
Nome: Teresa Rosolem de Vassimon
Cargo: Arquiteto/Coordenador
Matrícula: 13/247.954-1
Nome da Chefia Imediata: Guilherme de Pinho Alonso
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
81
50%
Cadastrar 80% das unidades relativas as
construções do programa Fábrica de
Escolas
no
Sistema
Municipal
de
Informações Urbanas (SIURB IPP) 1
SIGTEP, inicialmente com os dados dos
Projetos ja elaborados e construções
implantadas pela RU/DPL
IPP
Unidade
0
a partir da
disponibilização do aplicativo pelo IPP e
mensalmente atualizando com os novos
projetos em curso (META OURO).
5
jun/15
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
Implementar Plano de Comunicação da
2
Diretoria de Planejamento e Projetos da
RIOURBE desenvolvido em 2014 na RU/
RIOURBE
%
0%
jun/15
60%
25%
RIOURBE
%
0%
jun/15
80%
25%
CPH.
Garantir que o Banco de Dados de
3
Projetos da RIO-URBE esteja atualizado
com os dados e projetos e vistorias
realizados na RU/ CPH.
6
RU/ DPL/ CPL - COORDENAÇÃO DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO
Nome: Luis Henrique Amorim Gajardo Gac
Cargo: Engenheiro/Coordenador
Matrícula: 13/243.706-9
Nome da Chefia Imediata: Guilherme de Pinho Alonso
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
128
50%
Cadastrar 80% das unidades relativas as
construções dos programas Clínicas da
Família e Fábrica de Escolas com os
dados referentes à CPL no Sistema
Municipal
1
de
Informações
Urbanas
(SIURB IPP) - SIGTEP, inicialmente com
os dados dos Projetos já elaborados e
IPP
Unidade
0
construções implantadas pela RU/DPL a
partir da disponibilização do aplicativo
pelo IPP e mensalmente atualizando
com os novos projetos em curso (META
OURO)
7
jun/15
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Meta
Regra
Implementar Plano de Comunicação da
2
Diretoria de Planejamento e Projetos da
RIOURBE desenvolvido em 2014 na RU/
RIOURBE
%
0%
jun/15
60%
25%
RIOURBE
%
0%
jun/15
80%
25%
CPL.
Garantir que o Banco de Dados de
3
Projetos da RIO-URBE esteja atualizado
com os dados e projetos e vistorias
realizados na RU/ CPL.
8
2. Diretoria de Obras Prediais
RU/DOP/ COH - COORDENAÇÃO DE OBRAS HOSPITALARES
Nome: Renato Zegert de Rooij
Cargo: Engenheiro/Coordenador
Matrícula: 13/190.062-0
Nome da Chefia Imediata: José Claudio Travassos Bastos
Nº
1
Descrição
Fonte
Executar Cronograma de Clínicas da
Família (Meta Ouro)
Unidade de
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
Avanço Físico em
RIOURBE
%
dezembro de 2014
Meta
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
(7,11%)
no acordo de resultados
50%
para 2015
Garantir a atualização do Banco de
2
Dados de Obras da RIO-URBE com os
RIOURBE
%
0
jun/15
80%
25%
RIOURBE
unidade
0
jun/15
7
25%
dados referentes à RU/ COH
Elaborar
e
disponibilizar
Relatórios
Gerenciais Mensais com indicativos do
avanço físico das obras do Programa
3
Clínicas da Família de forma a subsidiar
o monitoramento e controle das obras
constantes no Acordo de Resultados
2015.
9
3. Diretoria de Obras Urbanísticas, Habitacionais e Especiais:
RU/DOP/ COH - COORDENAÇÃO DE OBRAS HOSPITALARES
Nome: Ildefonso Castro Junior
Cargo: Engenheiro/Coordenador
Matrícula: 13/146.124-3
Nome da Chefia Imediata: Glauco Campos Costa
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Executar o cronograma das obras do
1
Centro de Handebol no Parque Olímpico
RIOURBE
%
da Barra da Tijuca (Meta Ouro)
Executar o cronograma das obras do
2
Centro de Tênis no Parque Olímpico da
RIOURBE
%
Barra da Tijuca.
Valor de Referência
Avanço Físico em
dezembro de 2014
Avanço Físico em
dezembro de 2014
Data de
Referência
Adequações do Estádio Olímpico João
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
no acordo de resultados
50%
para 2015
% Avanço Físico previsto
jan/15
no acordo de resultados
30%
para 2015
Executar o cronograma das obras de
3
Meta 2015
% Avanço Físico previsto
RIOURBE
%
0%
jan/15
no acordo de resultados
para 2015
Havelange.
10
20%
RU/ DOB/ COE - COORDENAÇÃO DE OBRAS ESPECIAIS
Nome: João Henrique Carrieres Rato
Cargo: Engenheiro/Coordenador
Matrícula: 13/209.704-6
Nome da Chefia Imediata: Glauco Campos Costa
Nº
Descrição
Fonte
Unidade de
Medida
Executar o cronograma das obras do
1
Centro Aquático no Parque Olímpico da
RIOURBE
%
Barra da Tijuca (Meta Ouro).
Executar o cronograma das obras do
2
Velódromo no Parque Olímpico da Barra
RIOURBE
%
da Tijuca.
3
Executar o cronograma de Adequações
do Centro Aquático Maria Lenk.
Valor de Referência
Avanço Físico em
dezembro de 2014
Avanço Físico em
dezembro de 2014
Data de
Referência
Meta 2015
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
no acordo de resultados
50%
para 2015
% Avanço Físico previsto
jan/15
no acordo de resultados
30%
para 2015
% Avanço Físico previsto
RIOURBE
%
0%
abr/15
no acordo de resultados
para 2015
11
20%
4. Diretoria de Obras Escolares:
RU/DOE - DIRETORIA DE OBRAS ESCOLARES
Nome: Luiz Paulo Leite Hedi
Cargo: Engenheiro/Diretor
Matrícula: 13/083.678-3
Nº
1
2
Descrição
Fonte
Executar Cronograma de Fábrica de
Escolas (Meta Ouro)
Dados de Obras da RIOURBE.
e
disponibilizar
Medida
Valor de Referência
Data de
Referência
% Avanço Físico em
RIOURBE
%
dezembro de 2014
Meta
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
(10,73%)
Garantir a atualização do Banco de
Elaborar
Unidade de
no acordo de resultados
50%
para 2015
RIOURBE
%
0
jun/15
80%
25%
RIOURBE
unidade
0
jun/15
7
25%
Relatórios
Gerenciais Mensais com indicativos do
avanço físico das obras do Programa
3
Fábrica de Escolas do Amanhã de forma
a subsidiar o monitoramento e controle
das obras constantes no Acordo de
Resultados 2015.
12
RU/DOE/ COE 1 - COORDENAÇÃO DE OBRAS ESCOLARES 1
Nome: Luiz Severino Nunes Machado
Cargo: Coordenador
Matrícula: 69/560.483-0
Nome da Chefia Imediata: Luiz Paulo Leite Hedi
Nº
Descrição
Executar
1
Cronograma
Fonte
referente
Unidade de
Medida
aos
Lotes 1 e 3 do Programa Fábrica de
Valor de Referência
Data de
Referência
% Avanço Físico em
RIOURBE
%
dezembro de 2014
Escolas (Meta Ouro).
Meta
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
(10,73%)
no acordo de resultados
50%
para 2015
Garantir a atualização do Banco de
2
Dados de Obras da RIO-URBE com os
RIOURBE
%
0
jun/15
80%
25%
RIOURBE
unidade
0
jun/15
7
25%
dados referentes à COE 1.
Elaborar
e
disponibilizar
Relatórios
Gerenciais Mensais com indicativos do
avanço físico das obras do Programa
3
Fábrica de Escolas do Amanhã Lotes 1 e
3 de forma a subsidiar o monitoramento
e controle das obras constantes no
Acordo de Resultados 2015.
13
RU/DOE/ COE 2 - COORDENAÇÃO DE OBRAS ESCOLARES 2
Nome: Renato Luiz Lepsch
Cargo: Engenheiro/Coordenador
Matrícula: 13/248.577-9
Nome da Chefia Imediata: Luiz Paulo Leite Hedi
Nº
Descrição
Executar
1
Cronograma
Fonte
referente
Unidade de
Medida
aos
Lotes 2 e 4 do Programa Fábrica de
RIOURBE
%
Escolas (Meta Ouro).
Valor de Referência
% Avanço Físico em
dezembro de 2014
Data de
Referência
Meta
Regra
% Avanço Físico previsto
jan/15
no acordo de resultados
50%
para 2015
Garantir a atualização do Banco de
2
Dados de Obras da RIO-URBE com os
RIOURBE
%
0
jun/15
80%
25%
RIOURBE
unidade
0
jun/15
7
25%
dados referentes à COE 2.
Elaborar
e
disponibilizar
Relatórios
Gerenciais Mensais com indicativos do
avanço físico das obras do Programa
3
Fábrica de Escolas do Amanhã Lotes 2
e
4
de
forma
a
subsidiar
o
monitoramento e controle das obras
constantes no Acordo de Resultados
2015.
14
Anexo II
Critérios de Avaliação de Desempenho de Funcionários e Servidores
Item
Habilidades
1
Conhecimento
2
Iniciativa/Interesse
Descrição
Domínio técnico das disciplinas inerentes ao seu cargo ou função.
Busca de aprendizagem no ambiente de trabalho, manifestando interesse em se desenvolver
profissionalmente e capacidade de tomar decisões sensatas com foco nos resultados.
Interesse em desenvolver esforços em prol da Empresa, comprometendo-se em cumprir os
3
Comprometimento
seus objetivos institucionais e as tarefas das quais é incumbido, sempre atendendo aos
prazos.
4
5
Relacionamento/ Espírito de
Equipe
Disciplina / Assiduidade
Aptidão para trabalho em grupo e para desenvolver e manter boas relações interpessoais.
Cumprimento das normas e leis que regulamentam o comportamento do servidor público e
obediência ao horário de trabalho com permanência produtiva no mesmo.
Nota Final
15
Pontos
1. Todas as habilidades possuem o mesmo peso e a nota de avaliação para cada uma delas varia de 0 ( zero ) a 5 (cinco),
sendo a nota final correspondente a média aritmética entre as notas, aproximada até a 2ª casa decimal.
2. A avaliação será efetuada semestralmente pelo chefe imediato do funcionário ou servidor (30 de junho e 31 de dezembro do
ano).
3. A Gerência de Recursos Humanos deverá elaborar as Folhas de Avaliação de Desempenho, para cada funcionário ou
servidor, até 15 (quinze) dias após a publicação desta Portaria.
16