Resultado da Avaliacao Psicologica

LAUDO PSICOLÓGICO
1. Identificação
Autor: Joaquim Francisco Napoletano dos Santos – CRP 06/ 89093
Interessado: Prefeitura Municipal de Itirapua.
Assunto: Seleção Concurso Municipal para Cuidadores de criança.
Nome do candidato: Elaine Cristina Hilario
R.G: M.G 15.822.388 Data de nascimento: 17/01/1989
2. Descrição da Demanda
Este laudo tem como objetivo avaliação psicológica, realizado pela junta Psicológica
oficial, aos candidatos aprovados em primeira etapa (Prova Objetiva), esta novo ciclo
tem caráter eliminatório.
Esta etapa tem como construção as seguintes etapas:
2.1 - Dinâmica de nível grupal.
2.2 - Entrevista dirigida com candidato e avaliador (Psicólogo).
3. Procedimento
Avaliação em questão, foram elaboradas em primeira etapa em nível grupal, foi
utilizada os seguintes materiais pedagógicos; folha de sulfite e caneta aonde foram
entregue a folha ao candidato juntamente com a caneta, este foi orientado a desenhar
uma imagem que representasse a figura humana, em seguida que colocasse uma
fecha em direção a cabeça, escrevendo nesta uma frase ou filosofia que indivíduo
seguia em sua vida, como segunda etapa colocasse uma flecha em direção a mão
esquerda e nomeasse três defeitos individuais, na mão direita três qualidades.
Ao termino desta etapa, passamos ao segundo ciclo desta avaliação aonde foi
realizado entrevista individual com candidato como entrevista dirigida, pelo avaliador,
sendo que as questões pontuadas, tinham enfoque em diagnosticar características
pessoais do candidato, como compreender sua visão sobre o cargo e funções que
poderá exercer se aprovado, com duração de quarenta minutos de duração.
4. Análise
A analise foi baseada nos dados trazidos pelos candidatos, aonde foram aferidas as
seguintes características já estabelecidas ao cargo como: Área percepto reacional,
motora e nível mental, área do equilíbrio psíquico, controle emocional (elevado),
ansiedade (diminuída), impulsividade (diminuída), domínio psicomotor (adequado),
autoconfiança (boa), resistência à frustração (elevada), potencial de desenvolvimento
cognitivo (bom), memórias auditivas e visuais (boas), controle e canalização produtiva
da agressividade (elevados), disposição para o trabalho (elevada), resistência à fadiga
psicofísica (boa), iniciativa (boa), potencial de liderança (adequado), capacidade de
cooperar e trabalhar em grupo (boa), relacionamento interpessoal (adequado),
flexibilidade de conduta (adequada), criatividade (boa), fluência verbal (adequada),
sinais fóbicos e disrítmicos (ausentes).
Visto que nas duas etapas descritas neste laudo, foram suficientes a diagnosticar os
candidatos (perfis) e o cargo a qual estavam sendo avaliados, tanto primeiro atividade
dinâmica grupal, como em segundo momento atividade individual de entrevista, com
roteiro de entrevista pré-definido e questões vindas das características apresentadas
na atividade anterior.
Vale ressaltar que candidato foi receptivo em todas as etapas descrito acima, como
usou de bom nível de oralidade na entrevista.
5. Conclusão
Concluímos este laudo analisando os dados de avaliação psicológica, observando que
candidata (Elaine Cristina Hilario), não se encontra apto a assumir o cargo de
Cuidador de criança, pois se observou dentro das características mencionadas em
tópico analise, tendo déficits no aspecto de níveis demasiado de ansiedade e
impulsividade, com adversidades em situações de conflitos ou pressões, oralidade ao
apresentar dificuldade com figuras de superiores, com traços de ausência a
capacidade de cooperar e trabalhar em grupo, com relacionamento interpessoal,
preferindo por atividades individuais, com traços de ausência a flexibilidade de
conduta, com dificuldade em nível adequado de confiança.
Candidata possui pouco conhecimento e habilidade com o público a qual esta sendo
avaliada (crianças e adolescentes), sendo que seus traços pessoais não vão à
confluência ao cargo destinado, porém indivíduo possui habilidades e capacidades
que poderiam ser utilizadas em outras áreas profissionais.
LAUDO PSICOLÓGICO
1. Identificação
Autor: Joaquim Francisco Napoletano dos Santos – CRP 06/ 89093
Interessado: Prefeitura Municipal de Itirapua.
Assunto: Seleção Concurso Municipal para Cuidadores de criança.
Nome do candidato: Olimpio de Abreu de Oliveira
R.G: 40.691.095-9 Data de nascimento: 09/01/1986
2. Descrição da Demanda
Este laudo tem como objetivo avaliação psicológica, realizado pela junta Psicológica
oficial, aos candidatos aprovados em primeira etapa (Prova Objetiva), esta novo ciclo
tem caráter eliminatório.
Esta etapa tem como construção as seguintes etapas:
2.1 - Dinâmica de nível grupal.
2.2 - Entrevista dirigida com candidato e avaliador (Psicólogo).
3. Procedimento
Avaliação em questão, foram elaboradas em primeira etapa em nível grupal, foi
utilizada os seguintes materiais pedagógicos; folha de sulfite e caneta aonde foram
entregue a folha ao candidato juntamente com a caneta, este foi orientado a desenhar
uma imagem que representasse a figura humana, em seguida que colocasse uma
fecha em direção a cabeça, escrevendo nesta uma frase ou filosofia que indivíduo
seguia em sua vida, como segunda etapa colocasse uma flecha em direção a mão
esquerda e nomeasse três defeitos individuais, na mão direita três qualidades.
Ao termino desta etapa, passamos ao segundo ciclo desta avaliação aonde foi
realizado entrevista individual com candidato como entrevista dirigida, pelo avaliador,
sendo que as questões pontuadas, tinham enfoque em diagnosticar características
pessoais do candidato, como compreender sua visão sobre o cargo e funções que
poderá exercer se aprovado, com duração de quarenta minutos de duração.
4. Análise
A analise foi baseada nos dados trazidos pelos candidatos, aonde foram aferidas as
seguintes características já estabelecidas ao cargo como: Área percepto reacional,
motora e nível mental, área do equilíbrio psíquico, controle emocional (elevado),
ansiedade (diminuída), impulsividade (diminuída), domínio psicomotor (adequado),
autoconfiança (boa), resistência à frustração (elevada), potencial de desenvolvimento
cognitivo (bom), memórias auditivas e visuais (boas), controle e canalização produtiva
da agressividade (elevados), disposição para o trabalho (elevada), resistência à fadiga
psicofísica (boa), iniciativa (boa), potencial de liderança (adequado), capacidade de
cooperar e trabalhar em grupo (boa), relacionamento interpessoal (adequado),
flexibilidade de conduta (adequada), criatividade (boa), fluência verbal (adequada),
sinais fóbicos e disrítmicos (ausentes).
Visto que nas duas etapas descritas neste laudo, foram suficientes a diagnosticar os
candidatos (perfis) e o cargo a qual estavam sendo avaliados, tanto primeiro atividade
dinâmica grupal, como em segundo momento atividade individual de entrevista, com
roteiro de entrevista pré-definido e questões vindas das características apresentadas
na atividade anterior.
Vale ressaltar que candidato foi receptivo em todas as etapas descrito acima, como
usou de bom nível de oralidade na entrevista.
5. Conclusão
Finalizo este laudo, através dos dados analisados na avaliação psicológica, concluo
que o candidato não apresenta características que o tornam apto a assumir com
plenitude o cargo de Cuidador de criança, pois se observou dentro dos traços
pessoais, possui quadro de déficits no aspecto de níveis de ansiedade e
impulsividade, aonde denotou agir com impulsividade e fala não esperada a figuras de
chefes superiores, com traços de ausência a flexibilidade de conduta, aonde relata não
demonstrar quadro de criatividade diante atividades que serão propostas em sua nova
função, não sendo uma das suas qualidades.
Vale ressaltar que Olimpio denota pouco conhecimento e habilidade com o público a
qual esta sendo avaliado (crianças e adolescentes), como necessita focar suas
habilidades e buscar nortes a metas e áreas mais especificas aonde seus traços não
vão à confluência ao cargo destinado, porém indivíduo possui habilidades que
poderiam ser utilizadas em outras áreas profissionais, se este canalizar e focar a este
aspecto.